Stage en alternance

L’alternance répond à une nécessité d’anticiper les besoins en recrutement, c’est un véritable pré-recrutement : le processus de recrutement est effectué en amont de l’alternance pour une embauche immédiate en CDI à l’issue du contrat de professionnalisation ou d’apprentissage. L’objectif de l’alternance est double : la fidélisation des futurs jeunes diplômés ainsi que la formation à un métier nécessitant une expérience (ex : métier de responsable d’agence). Nous avons la volonté de garder les jeunes que nous formons en alternance. C’est pourquoi notre engagement est de tout faire pour leur proposer un CDI. Et nous pouvons le tenir grâce à notre aptitude à anticiper les missions que nous pourrons offrir à l’issue de la formation...